企业管理专业学术专著征集前三作者

　　学术专著需要在职在编符合职称申报条件，作者在学术专著中担任重要工作，为前三作者，新闻总署CIP可查。小编为大家提供一批企业管理专业学术专著，征集前三作者，年底出版，需要的在线咨询。

　　《管理学***新思维》征集第一作者、第二作者、第三作者

　　《西方管***思想史》征集第一作者、第二作者、第三作者

　　《中西管***思想比较研究》征集第一作者、第二作者、第三作者

　　《企业管***新与运营》征集第一作者、第二作者、第三作者

　　《企业管***风险控制》征集第一作者、第二作者、第三作者

　　《企业管***创新与管控》征集第一作者、第二作者、第三作者

　　《企业管理***目投资》征集第一作者、第二作者、第三作者

　　《企业管理***资本运营》征集第一作者、第二作者、第三作者

　　《工程管***信息视角》征集第一作者、第二作者、第三作者

　　《企业财***资本运营》征集第一作者、第二作者、第三作者

　　《企业融***项目运营》征集第一作者、第二作者、第三作者

　　《企业运营***项目管理》征集第一作者、第二作者、第三作者

　　《企业***与电子商务》征集第一作者、第二作者、第三作者

　　《企业管理***略运营》征集第一作者、第二作者、第三作者

　　《企业管***与资本战略》征集第一作者、第二作者、第三作者

　　《企业技***与项目开发》征集第一作者、第二作者、第三作者

　　《企业技***与项目管理》征集第一作者、第二作者、第三作者

　　学术专著具有很高的学术价值，在职称评审中加分较高，因而，学术专著的认定非常重要，每个单位还会在认定规则中加入个体化需求，比如要求著作权第一人为学校单位，或者前言中出现单位名称等。就创作深度上来说，学术专著比论文更难，是学者在自己领域的研究成果的精华，在评分上，每10万字的著作撰写量相当于2篇核心论文。可见学术专著的加分之高。如您需要学术专著来评职称，欢迎咨询在线编辑。